Francisco Abad

Paco aporta 28 años de experiencia en Recursos Humanos y Procesos de Manufactura en Procter & Gamble; más de 19 años gestionando Relaciones Laborales, Evaluación y Diseño de Desempeño Organizacional, Reclutamiento, Compensaciones y Reconocimientos, Relaciones con Empleados, Desarrollo de Talento, Organizaciones de Alto Desempeño y Liderazgo. Los últimos 6 años los ha dedicado a la consultoría.

Cuenta con una alta capacidad para trabajar con distintos tipos de sindicatos, procesos de negociación y amplios esfuerzos en gestión de conflictos. Es coach en Gestión del Cambio y tiene gran habilidad en líneas de producción y metodologías y herramientas de Mantenimiento Productivo Total. Posee sólidas competencias en liderazgo, alianzas estratégicas, trabajo en equipo, comunicación, negociación y colaboración.

Actualmente, Francisco lidera el faro de cadena de valor como socio en Azimuth. Además de su experiencia en la industria, ha desarrollado grandes habilidades de gestión de grupos, ayudando a las personas a trabajar bajo presión y superar sus miedos a través del buceo. Ha sido buzo durante 30 años y, en los últimos 24, se ha desempeñado como instructor, dirigiendo su propia escuela en la que ha certificado a más de 500 buzos.